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Dirigido a

Todo empleador que reciba un servicio por parte de un tercero en donde se aproveche el esfuerzo humano.

Objetivo

Identificar las obligaciones patronales en Subcontratación, tanto en Relaciones Individuales, Negociación Colectiva, Seguridad y Salud en el Trabajo y en la Capacitación y Adiestramiento así como el riesgo Fiscal ante los incumplimientos laborales.

Por qué asistir

Podrás: Identificar con elementos objetivos la existencia o no del Régimen de Subcontratación y conocer las obligaciones laborales de ese Régimen.

Temario

• Antecedentes

• Notas tipificantes de la Relación de Trabajo

• Prestación de Servicios o ejecución de obras y características del Régimen de Subcontratación.

Expositores

Lic. Luis Raúl Meza Mora

Socio Legal Laboral Tillit Asesores Empresariales, S.C

Lic. José Roberto Romo Zepeda

Socio Director de RZ Consultoría Fiscal,S.C.

Lugar

Plataforma Virtual